Heineken surpreende com entrevista de emprego.

A Heineken resolveu inovar no seu modelo de entrevistas de emprego, criando aquela que é muito provavelmente a melhor entrevista de emprego de sempre.
Vejam só:

COMO COMPORTAR-SE NA ENTREVISTA DE EMPREGO ?

Quanto mais positiva for a primeira impressão, mais hipóteses terá de ser escolhido.

MOSTRE-SE CONFIANTE, À VONTADE E SIMPATIA

COMPORTAMENTOS RECOMENDÁVEIS

 Apresentar-se, saudando quem o recebe

 Aguardar que o convidem a sentar-se

 Sentar-se e manter uma postura correta

 Mostrar-se atento e interessado

 Olhar de frente o entrevistador

 Responder com determinação às perguntas postas

 Pedir esclarecimentos, delicadamente, sempre que uma questão não lhe parecer clara

 Ser prudente e mostrar alguma reserva se se abordarem aspectos da sua vida pessoal

COMPORTAMENTOS A EVITAR

 Cortar a palavra ao entrevistador

 Mexer-se continuamente na cadeira

 Mendigar trabalho

 Mostrar arrogância

 Auto elogiar-se

 Mastigar chiclete

 Insistir muito na remuneração

QUESTÕES QUE PODERÃO SER POSTAS DURANTE A ENTREVISTA :

PELO ENTREVISTADOR

 Quer falar mais pormenorizadamente sobre a sua experiência profissional e sobre as funções referidas no seu   currículo ?

 Por que razão se encontra desempregado ?

 Que outras iniciativas tomou para resolver a situação ?

 Porque quer vir trabalhar nesta empresa ?

 O que sabe acerca dela ?

 Como acha que a sua experiência pode interessar à nossa empresa ?

 Como ocupa os seu tempos livres ?

POR SI

 Que funções poderei exercer na sua empresa ?

 Qual o grau de autonomia e de responsabilidade da função ?

 As funções são desenvolvidas individualmente ou em grupo ?

 Quais as possibilidades de progressão na carreira profissional ?

 Poderei frequentar ações de formação dentro ou fora da empresa ?

 Terei de fazer deslocações frequentes ?

 Qual o local e horário de trabalho ?

 A empresa dispõe de serviços sociais que proporcionem assistência médica, cantina, atividades esportivas ou culturais ?

 Qual a remuneração prevista?

fonte: http://www.net-empregos.com